Descripción del puesto

Nos encontramos en la búsqueda de un/a LÍDER DE RECURSOS HUMANOS cuya misión es garantizar los procesos, políticas y procedimientos de recursos humanos en cada una de las marcas asignadas, asegurando la conexión del macroproceso de recursos humanos con el comercial y velando por que las estrategias regionales impactan de manera positiva en los equipos del país.

Requisitos

Formación académica: Profesional en psicologia, administración de empresas, ingenieria industrial o carreras afines.

Experiencia laboral: Entre 3 y 5 años como coordinador o líder en niveles similares preferiblemente en empresas del mismo sector.

Conocimientos y manejo en todos los subsistemas de Recursos Humanos. Actualización en Lesgilación laboral.

Beneficios

Aprendizaje constante. Nuestros equipos se mantienen actualizados a través de diferentes programas de formación de habilidades duras y sociales para que puedan continuar creciendo.

Comunicación: tenemos una cultura cercana, interactiva y conectada siempre a nuestros canales internos.

Beneficios: 25% de descuento en todas nuestras marcas franquiciadas (Zara, Pull&Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home) y del grupo.

Calidad de vida: contamos con horarios flexibles para que puedas compaginar el trabajo y con tu vida personal. Así como beneficios de bienestar personal, día libre por cumpleaños y mucho más.

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